Schronisko dla Osób Bezdomnych MARKOT w Wałbrzychu

Regulamin Placówki

REGULAMIN ORGANIZACYJNY

  • § 1
  1. Stowarzyszenie MONAR Schronisko dla Osób Bezdomnych MARKOT w Wałbrzychu, zwany dalej „Placówką” jest jednostką organizacyjną Stowarzyszenia MONAR z siedzibą w Warszawie przy ulicy Nowolipki 9 B, zarejestrowanego pod numer KRS 0000139796 w rejestrze stowarzyszeń i innych organizacji społecznych i zawodowych, fundacji oraz samodzielnych publicznych zakładów opieki zdrowotnej Krajowego Rejestru Sądowego przez Sąd Rejonowy dla m.st. Warszawy w Warszawie.
  2. Placówka została utworzona Uchwałą nr 36/ 01 z dnia 09-11-2001 r. Zarządu Głównego Stowarzyszenia MONAR.
  3. Placówka udziela pomocy osobom znajdującym się w trudnej sytuacji życiowej, zagrożonym wykluczeniem społecznym, osobom bezdomnym i najuboższym.
  4. Nadzór nad działalnością Placówki sprawuje Zarząd Główny Stowarzyszenia MONAR.
  5. Placówka jest schroniskiem prowadzącym działalność całodobową, posiadającym 70 miejsc stałych.
  6. Placówka jest koedukacyjna, zapewnia osobne pomieszczenia dla kobiet i mężczyzn.
  7. Pobyt w Placówce wynosi do 12 miesięcy i może zostać przedłużony jedynie w sytuacji szczególnie uzasadnionej, na mocy decyzji Kierownika Placówki.
  • § 2
  1. Placówką kieruje Kierownik, powołany uchwałą Zarządu Głównego Stowarzyszenia MONAR.
  2. Kierownik odpowiada za prawidłową realizację powierzonych mu zadań, w szczególności za ich zgodne z prawem, należyte i terminowe wykonanie oraz za podejmowane decyzje.
  3. Kierownik Placówki ponosi pełną odpowiedzialność przed Zarządem Głównym Stowarzyszenia MONAR za właściwe funkcjonowanie Placówki.
  4. Kierownik może zostać odwołany w każdym czasie uchwałą Zarządu Głównego Stowarzyszenia MONAR
  5. Kierownik Placówki przy udziale współpracowników dokłada starań w celu zapewnienia właściwej atmosfery w Placówce i należyte stosunki międzyludzkie oraz otacza opieką osoby przebywające w Placówce i służy im pomocą, w szczególności nowo przyjętych podopiecznych zwiększając ich szybszą adaptację.
  • § 3
  1. Placówka realizując zadania współpracuje na rzecz pomocy osobom wykluczonym społecznie z instytucjami rządowymi, samorządowymi oraz organizacjami pozarządowymi, które działają w obszarze pomocy społecznej.
  • § 4
  1. Osoby korzystające z pomocy Placówki („podopieczni”) tworzą wspólnotę wzajemnie szanujących się osób, które z różnych względów znalazły się w sytuacji kryzysowej.
  2. W ramach tej wspólnoty każdy ma prawo do szacunku innych, zachowania swojej intymności i wybrania własnego sposobu życia, nie naruszając praw innych podopiecznych Placówki oraz postanowień niniejszego Regulaminu.
  • § 5
  1. Udzielenie schronienia następuje, zgodnie z art. 106 ust. 1 ustawy o pomocy społecznej, na podstawie decyzji administracyjnej, podpisania kontraktu socjalnego z osobą bezdomną oraz wydania skierowania do Placówki.
  2. O ostatecznym przyjęciu do Placówki decyduje rozmowa wstępna z Kierownikiem Placówki lub inną osobą upoważnioną przez Kierownika, która potwierdza faktyczną sytuację życiową osoby skierowanej do Placówki (sytuacja zdrowotna, prawna, zawodowa).
  3. Dane osobowe osób korzystających z pomocy Placówki są zbierane i przetwarzane zgodnie z obowiązującymi przepisami Ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 roku o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 1997 r. nr 133, poz. 883 ze zm.).
  4. W placówce można uzyskać informację o miejscach pomocy osobom uzależnionym od alkoholu oraz pomoc w skierowaniu do Placówek terapeutycznych prowadzonych przez Stowarzyszenie MONAR lub inne organizacje.
  5. Osoba bezdomna przyjmowana do Placówki musi pozostawać osobą zdolną do samoobsługi, w myśl art. 48 a ust. 5 ustawy o pomocy społecznej.
  6. Każda osoba przed przyjęciem do Placówki zostaje zapoznana z Regulaminem Organizacyjnym Placówki oraz podpisuje oświadczenie o zobowiązaniu do przestrzegania Regulaminu Organizacyjnego Ośrodka. Oświadczenie to włącza się do dokumentów ewidencyjnych Placówki.
  7. Osoba przyjęta ma obowiązek współpracować z personelem Placówki i stosować się do postanowień Regulaminu Organizacyjnego oraz Rozporządzeń Wewnętrznych. Przyjęcie do Placówki następuje przez wpis do ewidencji podopiecznych na podstawie dokumentów stwierdzających tożsamość lub na podstawie oświadczenia.
  8. Podopieczni podczas pobytu w Placówce mają obowiązek poddania się badaniu na obecność alkoholu w wydychanym powietrzu oraz, w sytuacjach uzasadnionych, testom na obecność narkotyków. Każdy przypadek użycia alkomatu zostaje udokumentowany w rejestrze użycia alkomatu prowadzonym przez Służbę Ochrony MONARU (SOM).
  9. Podopieczni podczas pobytu w Placówce mogą być sprawdzani pod względem higieny osobistej.
  • § 6
  1. Placówka w ramach swoich działań zapewnia:
  • całodzienny pobyt w tym: łóżko, pościel;
  • trzy posiłki dziennie;
  • możliwość korzystania z urządzeń sanitarnych;
  • możliwość korzystania ze środków higienicznych;
  • spokój i bezpieczeństwo na terenie Placówki;
  • pomoc w podtrzymaniu życia w trzeźwości;
  • pracę socjalną, psychologiczną oraz terapeutyczną
  • opiekę opiekunów.
  1. Placówka ponadto zapewnia wsparcie w dostępnie do:
  • podstawowej opieki zdrowotnej;
  • opieki zdrowotnej specjalistycznej;
  • uzyskaniu pomocy psychologiczno – terapeutycznej;
  • pomocy psychoedukacyjnej;
  • pomocy socjalno- prawnej.
  • § 7
  1. działania personelu Placówki nie mogą naruszać godności osobistej podopiecznego.
  2. Podopieczni przebywający w Placówce mają obowiązek wykonywania prac gospodarczych i porządkowych zgodnie ze swoimi umiejętnościami i możliwościami. Podopieczni mają obowiązek dbania o mienie ruchome i majątek trwały Placówki.
  • § 8
  1. Placówka pomaga podopiecznym w korzystaniu z przysługujących im uprawnień świadczeń zdrowotnych i zaopatrzenia w leki, artykuły sanitarne i środki pomocnicze.
  2. W Placówce prowadzi się profilaktykę chorób i promocję zdrowia poprzez doradztwo w sprawach higieny, pielęgnacji, żywienia oraz konieczności przestrzegania ochrony zdrowia i wykonywania badań profilaktycznych.
  • § 9
  1. Podopieczny korzysta z własnej odzieży, jednak w zależności od bieżących potrzeb i możliwości Placówki może uzyskać niezbędną odzież i obuwie w Placówce.
  2. Placówka zapewnia podopiecznym możliwość prania i suszenia odzieży należącej do podopiecznych.
  • § 10

Osoba przebywająca w Placówce ma obowiązek:

  • utrzymania w czystości pomieszczeń mieszkalnych i ogólnodostępnych, jak również terenu Placówki;
  • dbania o swój wygląd zewnętrzny oraz higienę osobistą;
  • uczestniczenia w pracach porządkowych i gospodarczych w Placówce;
  • przestrzegania przepisów p. poż., sanitarnych i bhp;
  • przestrzegania ciszy nocnej w godzinach od 22:00 do 6:00;
  • informowania o nieobecności w placówce powyżej 24 godzin;
  • stosowania się do poleceń Kierownika Placówki i innych osób przez niego upoważnionych;
  • uczęszczać na Społeczność;
  • umożliwić Pracownikom sprawowanie kontroli sposobu użytkowania wszystkich zajmowanych pomieszczeń.
  • § 11
  1. Podopieczny zobowiązany jest szanować mienie Placówki (wyposażenie i sprzęty) oraz oszczędnie używać energii elektrycznej, gazu, wody, środków czystości.
  2. Podopieczny bezpiecznie ma możliwość przechowywania swoich pieniędzy i rzeczy wartościowych w depozycie Placówki.
  3. Przy przyjmowaniu rzeczy lub pieniędzy do depozytu Placówki należy określić na piśmie rodzaj i wartość środków oraz czas ich przechowywania.
  4. Za mienie pozostawione na terenie Placówki po opuszczeniu Placówki przez podopiecznego Kierownik ani pozostały Personel nie odpowiada.
  5. Rzeczy pozostawione w depozycie należ odebrać najpóźniej w ciągu 3 dni od dnia opuszczenia Placówki. W przypadku nieodebrania rzeczy w powyższym terminie Placówka ma prawo oddania rzeczy do depozytu sądowego, a w przypadku rzeczy stwarzających zagrożenie prawo dokonania kasacji. Rzeczy osobiste nieodebrane z depozytu w terminie 1 roku od daty złożenia traktuje się jako rzeczy ruchome porzucone przez właściciela, w związku z powyższym Placówka może dokonać ich kasacji.
  • § 12

Na terenie Placówki zabrania się:

  • Posiadania zwierząt;
  • wnoszenia i spożywania na terenie Placówki alkoholu bądź środków odurzających;
  • palenia tytoniu poza miejscami wyznaczonymi;
  • urządzania gier hazardowych i zakładów;
  • używania w pokojach mieszkalnych grzałek i innych urządzeń grzewczych;
  • wnoszenia rzeczy nie będących własnością podopiecznego;
  • wnoszenia broni, materiałów i narzędzi niebezpiecznych;
  • wprowadzania osób postronnych na teren Placówki bez uprzedniego poinformowania Kierownika Placówki lub osoby upoważnionej;
  • dokonywania zmian technicznych instalacji i urządzeń;
  • instalowania na dachu i ścianach budynku anten telewizyjnych.
  • § 13
  1. Na terenie Placówki obowiązuje bezwzględny zakaz:
  • agresji fizycznej i słownej;
  • zakazu handlu i/ lub używania środków psychoaktywnych.
  1. Na terenie Placówki można wnieść wyłącznie rzeczy osobiste.
  2. Za rzeczy pozostawione w Placówce odpowiada wyłącznie ich właściciel.
  • § 14

Podopieczny ponosi odpowiedzialność materialną za szkody wyrządzone w mieniu Placówki.

  • § 15
  1. Podopieczni, którzy naruszają postanowienia Regulaminu Organizacyjnego, a w szczególności naruszają zasady abstynencji mogą zostać czasowo lub na stałe usunięci z Placówki.
  2. W przypadku dokonania kradzieży na terenie Placówki, sprawca podlega natychmiastowemu wydaleniu z Placówki.
  3. Placówka nie ponosi odpowiedzialności za zdrowie oraz zachowanie podopiecznych poza terenem Placówki.
  • § 16
  1. Regulamin może zostać zmieniony uchwałą Zarządu Głównego.
  2. Regulamin wchodzi w życie z dniem jego uchwalenia przez Zarząd Główny Stowarzyszenia MONAR.